胜游亚洲

2025年1月23日
星期四

胜游亚洲能源公司关于果真招聘清欠中心治理、专业手艺职员的通告

为进一步提升公司谋划治理水平 ,开源节约、深挖内潜、提质增效 ,依法依规推动缺乏竞争力的低效无效资产以及非主业资产、非主营营业有序退出 ,加大资金回笼力度 ,提防化解债务等种种危害 ,有用提升企业盈利能力 ,扩大谋划效果 ,推动企业高质量生长 ,经公司党委研究决议 ,建设胜游亚洲煤业(集团)有限责任公司清欠治理中心(以下简称“清欠中心”) ,认真全公司应收逾期账款清收治理事情 ,为公司直属机构  。为配齐配强清欠中心事情职员 ,现凭证事情需要 ,面向胜游亚洲能源公司果真招聘清欠中心治理、专业手艺职员4名 ,通告如下  。

一、招聘岗位及职责

1. 营业治理部营业主管1名 ,认真营业治理部治理及清欠营业周全事情  。

2. 营业治理部营业助理1名 ,认真协助主任分担清欠及执法事务等事情  。

3. 营业治理部职员1名 ,认真清欠营业及内业基础治理等事情  。

4. 综合治理部职员1名 ,认真调研、人事、人为、社保、档案等行政治理综合事务事情  。

二、招聘规模

胜游亚洲能源公司在岗员工

三、任职基本条件及资格

(一)基本条件

1.拥护党的蹊径目的政策 ,严守政治纪律和政治规则 ,牢靠树立“四个意识” ,坚定“四个自信” ,做到“两个维护” ,在头脑上政治上行动上同以习近平同志为焦点的党中央坚持高度一致  。

2.具有强烈的事业心和责任感  。认真想事找事、脚扎实地做事、依法依规效劳 ,阵势意识强 ,政策水平高 ,营业能力强  。

3.具有优异的职业素养  。遵纪遵法 ,勤勉尽责 ,团结协作 ,清廉从业 ,能够忠实执行公司各项决议 ,自觉维护企业利益  。

4.具有较强剖析决议能力、营业治理能力、协调相同能力、处置惩罚重大问题和突发事务能力 ,具有履职所必需的、富厚的专业知识  。

5.具有优异的心理素质和正常履职的身体条件 ,品行规则、仪态大方  。

(二)任职资格

1.营业治理部营业主管

(1)公司所属单位现职企管、供应、销售、财务等谋划治理系统中层治理职员 ,担当正职级(M5)职务1年以上或副职级(M6、P4)职务3年以上  。

(2)熟知与营业相关的国家政策、执律例则 ,以及公司内部相关的财税、企管、营销、法务等营业规章制度  。

(3)具有累计5年以上从事谋划治理、营销等相关营业履历 ,熟悉煤炭、钢铁、修建建材等领域市场行情  。

(4)具备较强的相同、协调、组织和判断决议能力 ,思绪清晰 ,逻辑性强 ,有高度的责任心和团队精神 ,承压能力强 ,优异的公关能力  。

(5)本科及以上学历 ,年岁50周岁以下 ,经济类专业中级及以上专业手艺职称  。

2.营业治理部营业助理

(1)公司所属单位治理、专业手艺职员(P5-P8) ,现担当副职级及以上(M5、M6、P4)职务者优先  。

(2)具有累计5年以上从事谋划治理、营销等相关营业履历 ,熟悉煤炭、钢铁、修建建材等领域市场行情  。

(3)熟悉和掌握与营业相关的国家政策执律例则 ,以及公司内部相关的财税、企管、营销、法务等营业规章制度  。

(4)具备较强的相同、协调、组织和判断决议能力 ,思绪清晰 ,逻辑性强 ,有较强的责任心和团队精神 ,身心素质优异 ,承压能力强 ,一定的公关能力  。

(5)年岁45周岁以下 ,现职副职级以上的本科及以上学历 ,一样平常治理、专业手艺职员整日制本科及以上学历 ,经济类专业中级及以上专业手艺职称  。

3.营业治理部职员:

(1)具有累计3年以上从事谋划治理等事情履历 ,一定的综合性文字写作和自力治理营业能力  。

(2)具备较强的相同协调能力 ,有较强的责任心和团队精神 ,优异的身心素质 ,能遭受较大的事情压力  。

(3)熟练运用电脑等办公装备 ,熟练掌握文字编辑、表格制作等事情手艺 ,具有一定统计学基础知识  。

(4)整日制本科及以上学历 ,年岁40周岁以下 ,经济类专业初级及以上专业手艺职称  。现职副职级以上的优异治理职员 ,条件可以适当放宽  。

4.综合治理部职员

(1)熟练掌握公司相关营业事情标准 ,具有累计3年以上从事人事、人为、社保、档案、文秘等综合营业治理履历 ,有较强的综合性文字写作和办文效劳办会能力  。

(2)具备较强的相同协调能力 ,有高度的责任心和团队精神 ,身心素质优异 ,能遭受较大的事情压力  。

(3)阵势看法强 ,头脑素质高 ,事情作风扎实 ,协助主任处置惩罚其它事务  。

(4)整日制本科及以上学历 ,年岁40周岁以下 ,经济类专业初级及以上专业手艺职称  。现职副职级以上的优异治理职员 ,条件可以适当放宽  。

四、招聘流程

(一)宣布通告

通过公司内网宣布  。

(二)招聘报名

1.报名时间:2022年3月22日至2022年3月30日16时止

2.报名所在:公司组织人事部719室

联系人:王庆斌??电话:024-76839565 ,手机15841003120

3.报名时填写《果真招聘清欠中心治理、专业手艺职员报名表》(见附表) ,每人限报一个职位 ,并携带以下资料:

(1)小我私家自荐质料:不少于1000字  。内容包括:小我私家营业手艺、治理知识、能力自述、对竞聘岗位的熟悉、事情设想、事情目的等  。

(2)身份证、学历证书、学信网学历证书电子注册备案表、专业手艺资格证书原件及复印件1份 ,小我私家近期征信报告1份  。有种种获奖证书一并提交复印件1份  。

以上质料 ,需同时提供一整套PDF电子版扫描件(所有质料需扫描到一份文档) ,要求以“单位+姓名+应聘岗位”名堂发送至电子邮箱:tfnygbc@163.com  。

(三)资格审查

报名竣事后由清欠中心招聘向导小组举行资格审查确定切合应聘条件人选 ,并通知应聘者自己  。

(四)招聘考试

招聘考试包括笔试和面试 ,总效果100分 ,其中笔试40分、面试60分  。

1.笔试:由招聘评审向导小组依据招聘岗位事情内容和党的蹊径目的政策命题 ,接纳闭卷考试方法 ,试卷满分为100分  。详细笔试时间及所在另行通知  。

2.面试:由公司招聘向导小组凭证岗位履职能力要求对复试职员的专业素质能力、剖析判断能力、反应应变能力、语言表达能力、人际相同能力等综合素质举行考察  。面试满分100分 ,形式为:

(1)应聘陈述(4分钟):自我先容、小我私家优势、对应聘岗位熟悉、事情思绪、事情目的、落实步伐等  。

(2)面试质询(8分钟):着重考察应聘者对岗位的熟悉、事情设想、事情目的、立异意识、逻辑头脑能力等  。

(五)组织审核

凭证笔试、面试效果确定的入围人选举行配景视察、组织审核  。

(六)效果公示

考试、审核竣事后 ,由招聘向导小组举行综合评定 ,确定拟聘用人选 ,推行相关组织程序并公示  。公示期满无异议 ,按组织程序治理入职、聘用等手续  。

(七)薪酬待遇

按胜游亚洲能源公司划定执行  。

六、纪律与监视

严酷落实回避制度  。公司纪委对此次招聘举行全程监视 ,做到信息果真、历程果真、效果果真  。对违反招聘纪律、弄虚作假的报考职员 ,一经查实 ,作废其招聘资格;对违反招聘纪律、弄虚作假的招聘事情有关职员给予响应处分  。

附件:果真招聘清欠中心治理、专业手艺职员报名表

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